Hệ thống mới phân loại lao động nước ngoài tại Trung Quốc có gì đáng chú ý?

Chính phủ Trung Quốc đã đưa vào áp dụng một hệ thống xếp hạng mới đối với các công dân nước ngoài xin cấp phép lao động. Vậy, hệ thống mới có gì đáng chú ý?

He thong moi phan loai lao dong nuoc ngoai tai Trung Quoc co gi dang chu y? - Anh 1

Người nước ngoài lao động tại Trung Quốc được phân thành 3 hạng: A, B và C

Theo hệ thống xếp hạng mới có hiệu lực từ hôm 1-4, người nước ngoài tại Trung Quốc được phân thành 3 hạng: A, B và C.

Hạng A, hạng cao nhất, bao gồm những người đạt các giải thưởng quốc tế danh tiếng hay đảm nhiệm vị trí điều hành ở các công ty lớn. Họ có đủ điều kiện được cấp phép lao động với thủ tục được đơn giản hóa.

Hạng B dành cho các nhà quản lý và kỹ thuật viên chuyên nghiệp thuộc các công ty nước ngoài có bằng cử nhân trở lên. Họ cũng cần ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc.

Hạng C gồm những người lao động thời vụ theo các hợp đồng liên chính phủ.

Những người nước ngoài không đáp ứng được những tiêu chuẩn trên cũng được đánh giá và tính điểm dựa trên 9 yếu tố, trong đó có độ tuổi, năng lực tiếng Trung và thu nhập.

Những người có tổng số điểm từ 85 điểm trở lên trên thang điểm 120 sẽ được xếp vào hạng A. Những người từ 60-84 điểm thuộc hạng B.

Những người từ 60 tuổi trở nên sẽ không có điểm cho yếu tố tuổi tác. Những người có thu nhập thấp hơn sẽ được ít điểm hơn.